离婚需要多长时间？ 1、如果协议离婚。在各民政局婚姻登记处一般当天即可办理； 2、如果诉讼离婚，且双方均同意离婚。律师可以指导您进行速裁程序，一般当天即可办理，法院会出具民事调解书作为离婚的法律文书凭证； 3、如果诉讼离婚，且一方不同意离婚未导致一致意见。相关流程的时间大致为： 3.1简易程序，为三个月内；普......

分居二年，就自动离婚了吗？ 不存在自动离婚的说法。根据《婚姻法》规定：离婚必须到婚姻登记处办理离婚登记，或向人民法院起诉，并取得法院关于解除婚姻关系的民事调解书或民事判决书。才能算是接触了婚姻关系。因感情不和而分居已满两年只是离婚的理由之一。且分居二年的原因是因感情不和，而不是工作、学习等客观原因上......

在实际生活中，恋爱中的男女为了表示爱慕对方，可能就会许诺将自己的房产赠与给对方，激情过后后悔了，根据法律规定赠与方能否撤销赠与? 《婚姻法解释(三)》第六条规定：“婚前或者婚姻关系存续期间，当事人约定将一方所有的房产赠与另一方，赠与方在赠与房产变更登记之前撤销赠与，另一方请求判令继续履行的，人民法院可......

这种情况属于遗产继承,需要先去公证处公证。然后拿上公证书和证件(如身份证),就可以领取了。这笔遗产不光是老公有,如果有子女的话,子女也必须到场公证,看公证之后,相关人员拿上公证书和证件(如身份证),就可以来领取了。 ......

陈女士一年前发现丈夫有外遇，为了家庭和谐，她的丈夫写给她的一份保证书“忠诚协议”。丈夫保证以后不和第三者联系，若再有外遇，将放弃所有财产。今年，陈女士发现丈夫和这名女子没有断绝关系，决定离婚并向法院提交了这份协议。 对于此类的忠诚协议《婚姻法》第四条规定的夫妻之间有相互忠实的义务.结合最高院关于《婚姻......

如何判断事实劳动合同关系。事实劳动合同关系，具备以下条件，1.用人单位和劳动者符合法律法规的主体资格。2.用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动。3.劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。......

审查内部劳动规则制定程序.1.民主程序。用人单位在制定修改或是决定有关劳动报酬，工作时间，休息休假，劳动安全卫生，保险福利，职工培训，劳动纪律以及劳动定额管理直接涉及劳动者切身利益的规章制度或是重大事项时，应当经职工代表大会或是全体员工讨论。2.公示和告知的程序。告知劳动者知晓。法律要求用人单位公示内部......

合同审核的八个要点(八审八看)：（1审主体，既看别人又看自己；（2）审内容，这主要包括权利、义务和责任；3） 审意思表示，主要是看意思表示是否真实；4）审查文字是否规范，需使用确切的词语；（5）审合同签订手续是否合法，授权人签名、授权书；6） 审合同条款是否完备，按《合同法》程序操作；（7） 审合同条款中的风险......

不辞而别，此违法解除劳动合同的行为，给用人单位造成损失的应予赔偿。就此《劳动合同法》第90条明确规定：劳动者违反本法规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。具体赔偿范围数额可根据劳动部发布的《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第4条的规定：劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳......

劳动者未与用人单位签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时刻参照下列凭证。1.工资支付凭证或记录，缴纳各项社会保险的记录.2.用人单位向劳动者发放的工作证，服务证等能够证明身份的证件.3.劳动者填写的用人单位招工招聘登记表，报名表等招用记录。4.考勤记录.5.其他劳动者的证言。其中1.3.4有关凭证由用人单位负责举证。......